حدد بحثك
...
الأخبار
قيمنا المشتركة تبقينا على اتصال وترشدنا كفريق واحد.
اكتشف الأكاديمية المالية
اكتشف الأكاديمية المالية
...
قيمنا المشتركة تبقينا على اتصال وترشدنا كفريق واحد.
الخميس, 13 نوفمبر, 2025
وقعت الأكاديمية المالية وهيئة التأمين مذكرة تفاهم لتأهيل وتمكين الكفاءات السعودية للحصول على زمالة Institute and Faculty of Actuaries ( IFoA ) في المملكة المتحدة، ودعم مساراتهم المهنية في التخصصات الاكتوارية بما يسهم في تحقيق مستهدفات القطاع ورؤية السعودية 2030 . مثّل الجانبين في التوقيع كلٌّ من سعادة المدير العام للتدريب والتطوير في الأكاديمية المالية الأستاذ ناصر العبيد، وسعادة وكيل هيئة التأمين للخدمات المشتركة الدكتورة غادة بن باز . وأوضح العبيد أن هذه المذكرة تأتي انطلاقاً من الاستراتيجية الطموحة للأكاديمية المالية، والتي تهدف إلى تطوير وتمكين الكوادر البشرية في القطاع المالي، بما يتوافق مع مستهدفات رؤية السعودية 2030، ورفع مستوى التأهيل والاحترافية والابتكار لديهم، بما في ذلك القيادات الإدارية وأعضاء مجالس الإدارة، وتقديم برامج تدريبية متخصصة، وشهادات مهنية، وحلول تعليمية مبتكرة مصممة لتلبية الاحتياجات المتغيرة للسوق . من جهتها بينت بن باز أن المذكرة جاءت دعماً لخطة هيئة التأمين الرامية إلى تحويل قطاع التأمين في المملكة إلى قطاع حيوي وموثوق ومحفز للنمو الاقتصادي من خلال التنظيم الفعّال والدعم الاستراتيجي وتطوير مهارات العاملين فيه . يُذكر أن الأكاديمية المالية جهة ذات كيان اعتباري وإداري مستقل، وترتبط تنظيمياً برئيس مجلس هيئة السوق المالية، بهدف تأهيل الكوادر البشرية في القطاع المالي وتنميتها وتطويرها، من خلال تنمية معارف العاملين فيه وقدراتهم ومهاراتهم وثقافتهم، بما في ذلك القيادات الإدارية وأعضاء مجلس الإدارة في منشآت القطاع، والمساهمة في تطوير وتنمية أفضل الممارسات المهنية ذات الصلة بالقطاع، وتستهدف جميع الجهات في القطاع المالي؛ البنوك، والتمويل، والتأمين، والسوق المالية.
الأحد, 02 نوفمبر, 2025
أطلقت "الأكاديمية المالية" برنامج سفراء التغيير والتحول بالتعاون مع الإدارة العامة للخدمات الطبية في وزارة الداخلية، وذلك تعزيزاً لدور الأكاديمية في تطوير الكفاءات المتخصصة في القطاعات الحكومية بالمملكة. ويهدف البرنامج، الذي يمتد لثلاثة أشهر، إلى تمكين القيادات وتأهيل الكفاءات الوطنية في الإدارة العامة للخدمات الطبية بالوزارة؛ لقيادة مسيرة التحول في منظومة الخدمات الطبية، بما يعزز جودة الحياة ويواكب مستهدفات رؤية السعودية 2030 ، حيث سيستهدف البرنامج في مرحلته الأولى ما بين 20 إلى 25 من سفراء التغيير المختارين، على أن يتم التوسع لاحقاً ليشمل قادة آخرين معنيين بالتحول في مختلف قطاعات المنظمة. ويركز البرنامج التدريبي على تنمية القيادات وتعزيز قدراتهم على قيادة مشاريع التحول الوطني في القطاع الصحي والأمني، وتأهيلهم لنشر ثقافة التغيير داخل المنظمة ودعم استدامة المبادرات، إلى جانب تمكين المشاركين من تحويل الاستراتيجيات الوطنية إلى خطط عملية قابلة للتنفيذ، وتزويدهم بأدوات وتقنيات فعالة لإدارة المشاريع المعقدة وضمان تحقيق النتائج المرجوة، إضافة إلى دعمهم في التعامل مع التحديات التنظيمية والقدرة على تحويل الصراع إلى التزام. يُذكر أن الأكاديمية المالية جهة ذات كيان اعتباري وإداري مستقل، وترتبط تنظيمياً برئيس مجلس هيئة السوق المالية، بهدف تأهيل الكوادر البشرية في القطاع المالي وتنميتها وتطويرها، من خلال تنمية معارف العاملين فيه وقدراتهم ومهاراتهم وثقافتهم، بما في ذلك القيادات الإدارية وأعضاء مجلس الإدارة في منشآت القطاع، والمساهمة في تطوير وتنمية أفضل الممارسات المهنية ذات الصلة بالقطاع، وتستهدف جميع الجهات في القطاع المالي؛ البنوك، والتمويل، والتأمين، والسوق المالية.
الثلاثاء, 28 أكتوبر, 2025
وقَّعت الأكاديمية المالية اتفاقية تعاون مع كلية الأعمال بجامعة الإمام محمد بن سعود الإسلامية، بهدف تبادل الخبرات في مجالات برامج الخريجين والتدريب التعاوني والبحث العلمي والتدريب والتطوير والاستشارات وضمان الجودة، بما يسهم في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للجانبين، ويدعم تحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030. وقد مثّل الأكاديمية المالية في توقيع الاتفاقية رئيس قطاع تنمية القدرات الأستاذ محمد الهمزاني، بينما مثّل كلية الأعمال عميد الكلية الدكتور محمد الغامدي. وأوضح الهمزاني أن هذه الاتفاقية تُعد امتداداً لدور الأكاديمية المالية الاستراتيجي في تنمية رأس المال البشري بالقطاع المالي، من خلال تبنيها أفضل الممارسات والمعايير العالمية، ومواءمة برامجها مع متطلبات برنامج تطوير القطاع المالي، بهدف بناء مستقبل مالي مزدهر في المملكة. من جانبه؛ بيَّن الغامدي أن الاتفاقية تهدف إلى تأهيل وتدريب الكوادر البشرية في كلية الأعمال، من خلال تقديم برامج وورش عمل ودورات تدريبية متخصصة للطلاب والطالبات في الكلية، وإنشاء مسارات تدريبية مهنية ومراجعتها وتحديثها، إلى جانب تعزيز سبل التعاون في المشاريع البحثية وبرامج التدريب التعاوني والخريجين . يُذكر أن الأكاديمية المالية جهة ذات كيان اعتباري وإداري مستقل، وترتبط تنظيمياً برئيس مجلس هيئة السوق المالية، بهدف تأهيل الكوادر البشرية في القطاع المالي وتنميتها وتطويرها، من خلال تنمية معارف العاملين فيه وقدراتهم ومهاراتهم وثقافتهم، بما في ذلك القيادات الإدارية وأعضاء مجلس الإدارة في منشآت القطاع، والمساهمة في تطوير وتنمية أفضل الممارسات المهنية ذات الصلة بالقطاع، وتستهدف جميع الجهات في القطاع المالي؛ البنوك، والتمويل، والتأمين، والسوق المالية.
الأحد, 12 أكتوبر, 2025
أبرمت الأكاديمية المالية 10 اتفاقيات ومذكرات تفاهم استراتيجية مع مجموعة من المنظمات المحلية والدولية، وذلك على هامش ملتقى الأكاديمية المالية 2025 الذي أقيم يوم الأربعاء 08 أكتوبر في مركز المؤتمرات بـ " كافد " في العاصمة الرياض. وتنوعت هذه الاتفاقيات لتشمل مسارات عدة، بدءاً بتطوير القيادات وصولاً إلى تعزيز التقنية المالية والوعي المجتمعي، وذلك بهدف تنمية وتطوير قدرات الكوادر البشرية في القطاع المالي، من خلال إقامة عدد من البرامج التدريبية المتخصصة وتبادل الخبرات والمعارف مع الشركاء المحليين والدوليين، لضمان المواءمة مع رؤية السعودية 2030. حيث أطلقت الأكاديمية المالية بالشراكة مع البنك السعودي الفرنسي "البرنامج التنفيذي للمصرفيين 2.0" الذي يأتي بالتعاون مع نخبة من الجامعات العالمية ويهدف إلى دعم التميز المؤسسي وتطوير وتعزيز القدرات القيادية للكفاءات التنفيذية في البنك. وفي مجال تطوير الكوادر القيادية والمهنية، وقعت الأكاديمية المالية والشركة السعودية لخدمات الضمان الإسكاني اتفاقية شاملة لتطوير الكفاءات وتدريب القيادات وبناء الحقائب التدريبية، تشمل تصميم وتنفيذ البرامج التدريبية السنوية الموجهة لموظفي الشركة، وإعداد وبناء الحقيبة التدريبية الخاصة بمنتجات الضمانات، إضافة إلى تنفيذ البرامج التدريبية الدورية لتوعية الموظفين بالأنظمة واللوائح والتعليمات والمتطلبات المتعلقة بالامتثال ذات الصلة. كما شملت الاتفاقيات المبرمة، الاتفاقية الاستراتيجية لتطوير القيادات وتعزيز الكفاءات المهنية بين الأكاديمية والإنماء المالية، تتضمن تطوير قدرات 50 مشاركاً من القيادات وأعضاء مجلس الإدارة للحصول على الشهادات المهنية، بالإضافة إلى إعداد وبناء برامج تدريبية مهنية، وإطلاق برنامج تأهيل الخريجين. ومن الاتفاقيات الموقعة على هامش ملتقى الأكاديمية المالية 2025 اتفاقية تعاون استراتيجي بين الأكاديمية المالية وجمعية أوتيت في مجالات التدريب المهني والأبحاث والدراسات المشتركة، تشمل التعاون في مجال الشهادات المهنية والبرامج التدريبية العامة الحضورية والافتراضية، بالإضافة إلى التعاون في مجال الأبحاث والدارسات والتقارير. إلى جانب ذلك، وقعت الأكاديمية المالية اتفاقية نوعية مع شركة ميدغلف لتصميم وتنفيذ البرامج التدريبية الموجهة لأعضاء مجالس الادارة في الشركة، وتصميم وتنفيذ برامج تطوير وتدريب الخريجين النسخة الثالثة، وكذلك تصميم وتنفيذ برامج تطوير القادة، ورعاية برامج نوعية. أما على صعيد الابتكار والتقنية المالية، فقد أعلنت الأكاديمية عن اتفاقية نوعية مع بلومبرغ لتدشين مختبر بلومبرغ في الأكاديمية بهدف تعزيز قدرات القوى العاملة المالية في المملكة والمساهمة في تطوير قطاع مالي متكامل عالمياً وجاهز للمستقبل، حيث سيوفر المختبر للمتخصصين إمكانية الوصول إلى بيانات بلومبرغ وتحليلاتها وتقنياتها، وهو ما يمكِّنهم من تطبيق المهارات الواقعية عبر مجالات متنوعة في القطاع المالي. وفي خطوة لتعميق التخصص المعرفي، وقعت الأكاديمية اتفاقية تعاون مع جمعية المحللين المعتمدين للاستثمارات البديلة ( CAIA ) تهدف إلى تعزيز تطوير القدرات في مجال الاستثمارات البديلة ودعم مستهدفات رؤية السعودية 2030. حيث يشمل التعاون تطوير اعتماد مصغر في المالية الإسلامية، وتوزيع منصة وبرامج CAIA باللغة العربية، وإنشاء مركز إعداد واختبارات CAIA في المملكة، إلى جانب القيام بمبادرات مشتركة في التوظيف والتسويق والبرامج التعليمية المستقبلية. كما وقعت الأكاديمية المالية وسهم كابيتال اتفاقية تعاون تهدف إلى تطوير منصة محاكاة للتداول تستفيد منها الأكاديمية المالية في دمج الجوانب العملية مع الجوانب النظرية في البرامج التدريبية. إضافة إلى ذلك، أُبرمت اتفاقية تعاون بين الأكاديمية ومصرف الإنماء لتعزيز الوعي المالي والمعرفي لدى الشباب والمرأة، من خلال تنفيذ عدد من ورش العمل الافتراضية والحضورية في عدد من مناطق المملكة. واختتمت سلسلة الاتفاقيات باتفاقية تعاون مع ميفينإنسايتس Maven Insights ، لرعاية برنامج الاستثمار في الذكاء الاصطناعي والتحول الرقمي المقام في لندن بالشراكة مع كلية إمبيريل ويستهدف 40 قائداً في القطاع المالي. يُذكر أن ملتقى الأكاديمية المالية يعد منصّة سنوية رائدة تجمع صنّاع القرار في القطاع المالي، وتستقطب كبار المسؤولين الحكوميين ورؤساء الهيئات والمؤسسات والرؤساء التنفيذيين، إضافة إلى نخبة من الباحثين والأكاديميين والخبراء والممارسين والمتخصصين في شؤون المال والاستثمار؛ لبحث الأساليب الحديثة لتنمية قدرات ومهارات الكوادر البشرية في القطاع المالي، ومواءمة تلك القدرات والمهارات مع الاحتياجات المستقبلية للقطاع.
السبت, 11 أكتوبر, 2025
دشَّنت الأكاديمية المالية 6 مبادرات استراتيجية جديدة بالتعاون مع بيوت خبرة محلية وعالمية، وذلك على هامش ملتقى الأكاديمية المالية 2025 الذي عُقد يوم الأربعاء 08 أكتوبر في مركز المؤتمرات بـ " كافد " في العاصمة الرياض . وتأتي هذه المبادرات في إطار تعزيز الشراكات الاستراتيجية وبناء الكفاءات الوطنية في السوق المالية السعودية ، و الارتقاء بالكفاءات الوطنية عبر تطوير قدراتها المهنية ومعارفها، ومواءمتها مع الاحتياجات المستقبلية للقطاع . و تنوعت المبادرات النوعية الست التي أعلنت عنها الأكاديمية المالية لتغطي محاور حيوية عدة في القطاع المالي، حيث تضمنت ال قائمة: "مبادرة الرئيس المالي القادم"، والتي ستقام بالشراكة مع مجموعة تداول السعودية ، بهدف إعداد وتأهيل جيل جديد من الرؤساء الماليين القادرين على قيادة المستقبل المالي للقطاع، بالتعاون مع نخبة من كبرى الجهات المالية. وأما المبادرة الثانية فهي مبادرة " رواد الخدمات المصرفية للشركات " التي تأتي بالشراكة مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ممثلة بالمجالس القطاعية للمهارات، ومجلس قطاع الخدمات المالية والتأمين ، وصندوق تنمية الموارد البشرية ، وتهدف إلى إعداد نخبة من الكفاءات السعودية القادرة على قيادة مستقبل الخدمات المصرفية للشركات، من خلال برنامج وطني هو الأول من نوعه على مستوى البنوك السعودية، يمتد لتسعة أشهر ويجمع بين التدريب المهني والتطبيقي والإرشاد المهني، بمشاركة 80 متدرباً من مختلف البنوك السعودية. ويُتوقع أن يُشكّل هؤلاء المتدربون نواة لجيل جديد من قادة الخدمات المصرفية في المملكة، قادرين على مواكبة التحولات المتسارعة في القطاع المالي ودعم مستهدفات رؤية السعودية 2030. وبالتعاون مع شركة State Street أطلقت الأكاديمية المالية المبادرة النوعية " برنامج خريجي النخبة لإدارة الأصول " ، و التي تستهدف إعداد جيل سعودي متمكن في مجال إدارة الأصول والاستثمار، من خلال برامج تدريبية مكثفة، وفرص تدريب على رأس العمل في مكاتب شركة State Street حول العالم ليعيش المشاركون تجربة عالمية بمعايير احترافية، وينقلوا خبراتهم لقيادة المستقبل المالي للمملكة. كما شملت المبادرات، مبادرة "صناعة مستقبل الإعلام المالي السعودي" التي تأتي بالشراكة مع المجموعة السعودية للأبحاث والنشر و الأهلي المالية، ل تطوير الكفاءات الوطنية في مجال الإعلام المالي ، من خلال برنامج مميز يتخلله زيارات ميدانية لأكبر مراكز الإعلام العالمية في لندن مثل : CNBC و Bloomberg و BBC ، لإطلاع المشاركين على التجارب الدولية الرائدة وصقل مهاراتهم لمواكبة التطور المتسارع في الإعلام المالي. ومن المبادرات التي أعلنت عنها الأكاديمية المالية اليوم "مبادرة التوعية المصرفية وتنمية الكفاءات الوطنية" بالتعاون مع لجنة البنوك السعودية، حيث تستهدف تعزيز الثقافة المصرفية في المجتمع السعودي، والارتقاء بوعي الأفراد والمؤسسات بأهمية الادخار والاستثمار والتمويل المسؤول، إضافةً إلى بناء جيل من الكفاءات الوطنية المؤهلة في مواجهة التحديات المتعلقة بالاحتيال المالي وحماية المتعاملين مع القطاع المصرفي. كما تفتح هذه المبادرة آفاقاً جديدة عبر شهادات مهنية، ومناهج تدريبية، وحملات ومنصات تفاعلية تعزز الوعي المصرفي ومكافحة الاحتيال. وفي إطار سعي الأكاديمية المالية لابتكار منصات تجمع بين روح الرياضة وقوة الأعمال، أطلقت المبادرة الاستراتيجية “تحدي الغولف لقادة الملكية الخاصة”، بالشراكة مع شركة كور ف ي جن للاستثمار، بهدف دمج رياضة الغولف في بيئة الملكية الخاصة، وخلق منصة حيوية للتواصل بين القادة وصنّاع القرار في القطاع المالي، حيث تلتقي الاستراتيجية الاستثمارية مع الروح التنافسية في أجواء تعزز الحوار وبناء العلاقات. يُذكر أن ملتقى الأكاديمية المالية يعد منصّة سنوية رائدة تجمع صنّاع القرار في القطاع المالي، وتستقطب كبار المسؤولين الحكوميين ورؤساء الهيئات والمؤسسات والرؤساء التنفيذيين، إضافة إلى نخبة من الباحثين والأكاديميين والخبراء والممارسين والمتخصصين في شؤون المال والاستثمار ؛ لبحث الأساليب الحديثة لتنمية قدرات ومهارات الكوادر البشرية في القطاع المالي، ومواءمة تلك القدرات والمهارات مع الاحتياجات المستقبلية للقطاع.
الأربعاء, 08 أكتوبر, 2025
احتفت الأكاديمية المالية ب تخريج 141 متخصصاً مهنياً معتمداً من معهد مجالس الإدارات في دول مجلس التعاون الخليجي BDI ، وذلك في إطار الشراكة الاستراتيجية بين الجانبين لتأهيل الكفاءات الوطنية وتعزيز قدرات المديرين وفاعلية المجالس في المملكة . وتعد الأكاديمية المالية الجهة المانحة الرسمية لكل شهادات معهد BDI في المملكة ، حيث تقدم مجموعة متخصصة من البرامج التي تركز على تطوير كفاءة أعضاء ومجالس الإدارات ، من خلال تزويدهم بالمهارات والمعرفة اللازمة، لتع زيز تطبيق المبادئ الرائدة لحوكمة مجالس الإدارة والارتقاء بالرقابة الاستراتيجية، وتطوير قدرات أدق على اتخاذ القرارات والتعامل مع المخاطر والتخطيط بعيد المدى، إلى جانب بناء الكفاءة المالية لضمان الشفافية والأداء المستدام، و القيادة بنزاهة . وقال الرئيس التنفيذي لمعهد BDI جون غوليفر : "نفخر بتخرّج أول مديرين معتمدين لدينا من البرنامج، بعدما أتمّوا برنامج المديرين الذي يقدمه المعهد بالكامل. حيث يبرز ذلك الرغبة المتنامية في التطوير المنظّم وعالي التأثير لمجالس إدارة عبر أنحاء المنطقة ". من جانبه، أكد الرئيس التنفيذي للأكاديمية المالية، الأستاذ مانع آل خمسان، اعتزاز الأكاديمية بشراكتها الاستراتيجية مع معهد BDI ودورها كجهة مانحة رسمية لشهاداته المعتمدة ، مضيفاً أن هذه الشراكة، تتجاوز رسال ة الأكاديمية في منح الاعتمادات لتشمل تزويد قادة مجالس الإدارة بالقدرات اللازمة لقيادة التحوّل النوعي، وتعزيز ثقة المستثمرين، وترسيخ مكانة المملكة كمركز مالي إقليمي رائد عالمياً. يذكر أن معهد أعضاء مجالس الإدارة في دول مجلس التعاون الخليجي BDI تأسس في العام 2007م، ويضم أكثر من 4500 عضو، وقدم حتى الآن أكثر من 700 برنامج ومنتدى لشركات عدة في الخليج ، و يتمتع باعتراف عالمي ويعدّ المعهد الوحيد لأعضاء مجالس الإدارة في منطقة الخليج الذي تم قبوله ضمن الشبكة العالمية لمعاهد أعضاء مجالس الإدارة. كما تعد الأكاديمية المالية جهة ذات كيان اعتباري وإداري مستقل، وترتبط تنظيمياً برئيس مجلس هيئة السوق المالية، بهدف تأهيل الكوادر البشرية في القطاع المالي وتنميتها وتطويرها، من خلال تنمية معارف العاملين فيه وقدراتهم ومهاراتهم وثقافتهم، بما في ذلك القيادات الإدارية وأعضاء مجلس الإدارة في منشآت القطاع، والمساهمة في تطوير وتنمية أفضل الممارسات المهنية ذات الصلة بالقطاع، وتستهدف جميع الجهات في القطاع المالي؛ البنوك، والتمويل، والتأمين، والسوق المالية.
الأربعاء, 08 أكتوبر, 2025
أطلقت الأكاديمية المالية، مبادرة " رواد الخدمات المصرفية للشركات "، وذلك على هامش ملتقى الأكاديمية المالية 2025، الذي أقيم يوم الأربعاء 08 أكتوبر في مركز المؤتمرات بمركز الملك عبدالله المالي " كافد " في العاصمة الرياض. وتأتي هذه المبادرة الاستراتيجية، التي تعد الأول ى من نوعه ا على مستوى البنوك السعودية ، ضمن توجه الأكاديمية المالية لتمكين الكفاءات الوطنية وتأهيلها لقيادة مستقبل الخدمات المصرفية للشركات ، بالشراكة مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ممثلة بالمجالس القطاعية للمهارات، ومجلس قطاع الخدمات المالية والتأمين، وصندوق تنمية الموارد البشرية . وتهدف المبادرة إلى تطوير نخبة من الكوادر السعودية في مجال الخدمات المصرفية الموجهة لقطاع الشركات، عبر برنامج وطني يمتد لمدة تسعة أشهر يجمع بين التدريب المهني والتطبيقي والإرشاد الوظيفي، بمشاركة 80 متدرباً من مختلف البنوك السعودية. ويُتوقع أن يُشكّل هؤلاء المتدربون نواة لجيل جديد من قادة الخدمات المصرفية في المملكة، قادرين على مواكبة التحولات المتسارعة في القطاع المالي ودعم مستهدفات رؤية السعودية 2030. يُذكر أن ملتقى الأكاديمية المالية يعد منصّة سنوية رائدة تجمع صنّاع القرار في القطاع المالي، وتستقطب كبار المسؤولين الحكوميين ورؤساء الهيئات والمؤسسات والرؤساء التنفيذيين، إضافة إلى نخبة من الباحثين والأكاديميين والخبراء والممارسين والمتخصصين في شؤون المال والاستثمار ؛ لبحث الأساليب الحديثة لتنمية قدرات ومهارات الكوادر البشرية في القطاع المالي، ومواءمة تلك القدرات والمهارات مع الاحتياجات المستقبلية للقطاع.
الأربعاء, 08 أكتوبر, 2025
تحت رعاية معالي رئيس مجلس هيئة السوق المالية و رئيس مجلس أمناء الأكاديمية المالية الأستاذ محمد بن عبدالله القويز ، انطلقت النسخة الرابعة من أعمال ملتقى الأكاديمية المالية 202 5 ، تحت شعار " نبتكر لنمكن " ، بحضور نخبة من صنّاع القرار وخبراء القطاع المالي على المستويين المحلي والدولي . وشهدت النسخة الرابعة للملتقى ، التي أقيمت يوم الأربعاء 0 8 أكتوبر 2024 في مركز المؤتمرات بمركز الملك عبدالله المالي ( كافد ) ب الرياض، حضوراً واسعاً من الممارسين والمهتمين ب القطاع المالي في المملكة ، حيث بلغ عدد المشاركين أكثر من 6 آلاف مشارك ومشاركة ، في سابقة ٍ هي الأولى من نوعها عبر النسخ المتعاقبة للملتقى . وتضمنت فعاليات الملتقى 3 جلسات حوارية ناقشت عدداً من المحاور، من أهمها: القيادة المؤسسية في بيئة متغيرة ، و استراتيجيات مستدامة لتنمية الكفاءات القيادية ، إلى جانب رأس المال البشري في عصر الذكاء الاصطناعي . كما شهد الملتقى إقامة عدد من ورش العمل المتخصصة التي ركزت على مواضيع مهمة أبرزها : الأعمال والرياضة عالية الأداء ، و التأمين السيبراني ، و أهمية نماذج مخاطر الائتمان والتقنيات الناشئة بما في ذلك الذكاء الاصطناعي ، إضافة إلى الاندماج والاستحواذ ، و صناديق الملكية الخاصة كأداة استراتيجية للاستثمار المؤسسي ، و الحوكمة الحديثة في القطاع العام . إلى جانب ذلك؛ دشنت الأكاديمية المالية على هامش ال ملتقى مجموعة من المبادرات الاستراتيجية مع بيوت خبرة محلية و عالمية من شأنها أن تسهم في تنمية وتطوير قدرات الكوادر البشرية في القطاع المالي بالمملكة ، وتمثلت في مبادرات: الرئيس المالي القادم بالشراكة مع مجموعة تداول السعودية ، و رواد الخدمات المصرفية للشركات بالشراك ة مع وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية ممثلة بالمجالس القطاعية للمهارات ومجلس قطاع الخدمات المالية والتأمين وصندوق تنمية الموارد البشرية ، و برنامج خريجي النخبة لإدارة الأصول بالشراكة مع شركة State Street ، إضافة إلى كلٍّ من مبادرة صناعة مستقبل الإعلام المالي السعودي بالشراكة مع المجموعة السعودية للأبحاث والنشر والأهلي المالية ، و مبادرة التوعية المصرفية وتنمية الكفاءات الوطنية بالشراكة مع لجنة البنوك السعودية ، ومبادرة تحدي الغولف لقادة الملكية الخاصة بالشراكة مع شركة كور فيجن للاستثمار . كما شهد الملتقى توقيع 1 0 مذكر ات تفاهم بهدف تمكين القيادات وتطوير الابتكار في القطاع المالي ، وهي : إطلاق البرنامج التنفيذي للمصرفيين 2.0 بالشراكة مع البنك السعودي الفرنسي ، و ال اتفاقية ال شاملة لتطوير الكفاءات وتدريب القيادات في القطاع المالي بالشراكة مع الشركة السعودية لخدمات الضمان الإسكاني ، إضافة إلى اتفاقية تطوير القيادات وتعزيز الكفاءات المهنية مع الإنماء المالية، و اتفاقية تدريب أعضاء مجالس الإدارة وتطوير القيادات مع ميدغلف . ومن هذه الاتفاقيات: اتفاقية ال تعاون ال استراتيجي بين الأكاديمية المالية وجمعية أوتيت في مجالات التدريب المهني والأبحاث والدراسات المشتركة ، و اتفاقية تطوير منصة محاكاة للتداول مع سهم كابيتال ، و اتفاقية تعزيز الوعي المالي والمعرفي لدى الشباب والمرأ ة مع مصرف الإنماء ، إضافة إلى اتفاقية تدشين مختبر بلومبرغ لخدمة القطاع المالي ، و اتفاقية ال تعاون مع جمعية المحللين المعتمدين للاستثمارات البديلة ( CAIA ) لتعزيز تطوير القدرات في مجال الاستثمارات البديلة ودعم مستهدفات رؤية السعودية 2030. يُذكر أن ملتقى الأكاديمية المالية يعد منصّة سنوية رائدة تجمع صنّاع القرار في القطاع المالي، وتستقطب كبار المسؤولين الحكوميين ورؤساء الهيئات والمؤسسات والرؤساء التنفيذيين، إضافة إلى نخبة من الباحثين والأكاديميين والخبراء والممارسين والمتخصصين في شؤون المال والاستثمار ؛ لبحث الأساليب الحديثة لتنمية قدرات ومهارات الكوادر البشرية في القطاع المالي، ومواءمة تلك القدرات والمهارات مع الاحتياجات المستقبلية للقطاع.
الأربعاء, 01 أكتوبر, 2025
تحت رعاية معالي الأستاذ محمد بن عبد الله القويز ، رئيس مجلس هيئة السوق المالية ورئيس مجلس أمناء الأكاديمية المالية، تنطلق يوم الأربعاء 08 أكتوبر فعاليات ملتقى الأكاديمية المالية 2025 في العاصمة الرياض، بحضور نخبة من صنّاع القرار وخبراء القطاع المالي محلياً ودولياً . وأوضح الرئيس التنفيذي للأكاديمية المالية الأستاذ مانع بن محمد آل خمسان أن الملتقى، في نسخته الرابعة تحت شعار " نبتكر لنُمكّن " ، يمثل منصة استثنائية تجمع قادة القطاع المالي من مسؤولين حكوميين ورؤساء تنفيذيين وخبراء وباحثين وأكاديميين لمناقشة أبرز القضايا المؤسسية والابتكارية في القطاع . ويستضيف الملتقى أكثر من 20 متحدثاً من المختصين في القطاع المالي، ويهدف إلى تبادل المعارف والخبرات، واستعراض أفضل الممارسات العالمية في تدريب وتطوير القدرات البشرية، بما يواكب التحولات التقنية ويعزز مواءمة المهارات مع متطلبات المستقبل. ويشارك 16 جهة من الشركاء الاستراتيجيين والمؤسسات الرائدة ، في انعكاس لقوة الشراكات والتعاون في دعم نمو القطاع . وسيناقش الملتقى عدة محاور رئيسة تشمل: القيادة المؤسسية في بيئة متغيرة، واستراتيجيات مستدامة لتنمية الكفاءات القيادية، ورأس المال البشري في عصر الذكاء الاصطناعي . كما يشهد الملتقى مجموعة من ورش العمل المتخصصة التي تُعقد على هامشه وتناقش موضوعات مهنية متقدمة في القطاع المالي . وفي بادرة نوعية، يخصص الملتقى " مسرح الإنماء" لتقديم سلسلة محاضرات توعوية موجهة للخريجين الجدد والباحثين عن فرص عمل، حيث يتناول خبراء مختصون المسارات المهنية في القطاع المالي، وآليات بناء السيرة الذاتية، ومهارات إجراء المقابلات الشخصية ، بما يسهم في تعزيز جاهزية الكفاءات الوطنية لدخول سوق العمل . وسيكون الملتقى أيضا ً منصة لإطلاق مبادرات استراتيجية واتفاقيات مع بيوت خبرة عالمية تسهم في تطوير القدرات البشرية، إلى جانب تكريم خريجي برامج الأكاديمية المالية بالتعاون مع معهد مجالس الإدارات في دول مجلس التعاون الخليجي (BDI). وفي ختام تصريحه، أكد آل خمسان أن الملتقى سيترك أثراً إيجابياً في دعم الاحتياجات المهنية والتدريبية، عبر نشر الوعي المالي، وتطوير المهارات، وتعزيز الابتكار في الخدمات المالية وفق أرفع المعايير العالمية . يُذكر أن الملتقى يعقد بشكل سنوي لتعزيز النمو المهني وتعزيز التواصل وتقوية الروابط بين المهنيين في القطاع، ودفع عجلة التنمية المستدامة لرأس المال البشري في المملكة. ويمكن الاطلاع على محاور الملتقى والتسجيل عبر الرابط: https://forum.fa.gov.sa/home
الثلاثاء, 16 سبتمبر, 2025
وقَّعت الأكاديمية المالية وبنك الرياض، اتفاقية تدريب تشمل 54 بر ن امج اً تدريبي اً وورشة عمل تستهدف تدريب أكثر من 4000 متدرب من الكوادر البشرية في بنك الرياض ، بما يتواءم مع مستهدفات برنامج تطوير القطاع المالي و رؤية السعودية 2030 . مثّل الأكاديمية المالية في توقيع الاتفاقية الرئيس التنفيذي الأستاذ مانع آل خمسان، بينما مثّل بنك الرياض الرئيس الأول لقطاع رأس المال البشري الأستاذة إنجي الغزاوي. وأكد آل خمسان أن هذه الشراكة النوعية تأتي امتداداً للدور الريادي الذي تقوم به الأكاديمية المالية في تنمية وتطوير القدرات البشرية في القطاع المالي، وبخاصة قطاع البنوك، من خلال تبني أفضل الممارسات والمعايير العالمية في التعليم المهني، ومواءمة البرامج التدريبية مع متطلبات برنامج تطوير القطاع المالي ضمن رؤية السعودية 2030 . من جانبها، أوضحت الأستاذة إنجي الغزاوي أن هذه الشراكة تمثل نقلة استراتيجية لدعم مسارات التأهيل المهني المتخصص في القطاع المصرفي السعودي. حيث تتضمن تقديم حزمة من البرامج التدريبية المتخصصة وورش العمل المتقدمة التي تُقدم حصرياً بالشراكة مع الأكاديمية المالية، بما يلبي المتغيرات السريعة واحتياجات سوق العمل ، مشيرة إلى أن هذه الاتفاقية تأتي ضمن حزمة من الاتفاقيات المبرمة مسبقا ً مع العديد من الجهات المحلية والدولية المرموقة بهدف تنمية الحصيلة العلمية لمنسوبي البنك ب ما يعود بالأثر الملموس على أنشطة البنك، إلى جانب ذلك تتبنى أكاديمية الرياض الذراع التدريبي للبنك سياسة تطوير مهني تحاكي متطلبات السوق والمتغيرات المستمرة فيه. يُذكر أن الأكاديمية المالية جهة ذات كيان اعتباري وإداري مستقل، وترتبط تنظيمياً برئيس مجلس هيئة السوق المالية، بهدف تأهيل الكوادر البشرية في القطاع المالي وتنميتها وتطويرها، من خلال تنمية معارف العاملين فيه وقدراتهم ومهاراتهم وثقافتهم، بما في ذلك القيادات الإدارية وأعضاء مجلس الإدارة في منشآت القطاع، والمساهمة في تطوير وتنمية أفضل الممارسات المهنية ذات الصلة بالقطاع، وتستهدف جميع الجهات في القطاع المالي؛ البنوك، والتمويل، والتأمين، والسوق المالية.
الأربعاء, 10 سبتمبر, 2025
أعلنت الأكاديمية المالية عن موعد انطلاق النسخة الرابعة من "ملتقى الأكاديمية المالية 2025"، والمقرر عقده في 8 أكتوبر 2025 بمركز المؤتمرات في مركز الملك عبد الله المالي (كافد) بالرياض، وذلك برعاية معالي رئيس مجلس هيئة السوق المالية ورئيس مجلس أمناء الأكاديمية المالية الأستاذ محمد بن عبد الله القويز . ويأتي تنظيم الملتقى هذا العام تحت شعار "نبتكر لنمكِّن"، ليؤكد التزام الأكاديمية بتعزيز الابتكار بوصفه ركيزة أساسية في تنمية القطاع المالي وتمكينه من مواجهة تحديات المستقبل. وسيناقش الملتقى عدداً من المحاور الحيوية، من أبرزها قيادة الابتكار لتعزيز مرونة المنظمات، والقيادة المؤسسية في بيئة متغيرة، واستراتيجيات مستدامة لتنمية الكفاءات القيادية، ورأس المال البشري في عصر الذكاء الاصطناعي . وأوضح الرئيس التنفيذي للأكاديمية المالية الأستاذ مانع بن محمد آل خمسان، أن الملتقى سيشهد إطلاق عدد من المبادرات الاستراتيجية في مجال تنمية وتطوير قدرات الكوادر البشرية بالتعاون مع عدد من الجهات المحلية والإقليمية والدولية، إلى جانب توقيع اتفاقيات نوعية تهدف إلى تعزيز رأس المال البشري وتطويره بما يتماشى مع متطلبات المرحلة المقبلة . وأضاف أن الملتقى يهدف إلى تقديم تجارب ملهمة تسهم في النمو المستدام للمؤسسات المالية، وتعزز قدرتها على التكيف مع المتغيرات العالمية، إضافة إلى إتاحة منصة لتبادل الرؤى والخبرات بين القادة وصنّاع القرار والخبراء على المستويين الإقليمي والدولي، وبناء شراكات جديدة ترفع من كفاءة رأس المال البشري وتدعم مسيرة تطوير القطاع المالي . ويشارك في الملتقى نخبة من قيادات القطاع المالي، بالإضافة إلى عدد من الخبراء المحليين والدوليين من خلال جلسات النقاش الرئيسة، بينما يتضمن هامش الملتقى تنفيذ مجموعة من ورش العمل المتخصصة التي تغطي موضوعات متنوعة في مجالات القطاع المالي. كما خصصت الأكاديمية هذا العام "مسرح الإنماء" ليكون منصة للتوعية المجتمعية في المجال المالي، من خلال مشاركة مجموعة من المختصين والخبراء والمرشدين لتقديم جلسات تفاعلية تسهم في تعزيز الثقافة المالية . ويُعد الملتقى حدثاً سنوياً بارزاً يجمع كبار المسؤولين الحكوميين، ورؤساء الهيئات والمؤسسات، والرؤساء التنفيذيين، إلى جانب نخبة من الباحثين والأكاديميين والخبراء والممارسين في قطاع المال والاستثمار، لبحث أحدث الأساليب والممارسات العالمية في تطوير القدرات البشرية، بما يتماشى مع تطلعات القطاع المالي ومتطلباته المستقبلية . ولمزيد من المعلومات واستعراض أجندة الملتقى والتسجيل، يمكن زيارة الموقع الإلكتروني : https://forum.fa.gov.sa/home
الأحد, 24 أغسطس, 2025
حصلت الأكاديمية المالية على شهادتين دوليتين من المنظمة الدولية للمواصفات ISO ، تقديراً لالتزامها بتطبيق أعلى معايير الجودة والتميز في عملياتها وخدماتها التعليمية. تمثلت الشهادة الأولى في ISO 9001 لنظام إدارة الجودة ( Quality Management System )، والتي تعكس التزام الأكاديمية بتطبيق أفضل الممارسات العالمية في إدارة العمليات وضمان جودة الخدمات المقدمة، كما تؤكد حرصها على التحسين المستمر للأداء وتعزيز رضا المستفيدين. كما حصلت الأكاديمية على شهادة ISO/IEC 20000 في مجال إدارة خدمات تقنية المعلومات (IT Service Management) ، والتي تثبت التزام الأكاديمية بتطبيق أفضل المعايير الدولية لضمان تقديم خدمات تقنية معلومات بكفاءة وموثوقية عالية، وتعكس قدرتها على مواءمة خدمات تقنية المعلومات مع احتياجات الأعمال ودعم استراتيجيات التحول الرقمي بفعالية. يُذكر أن الأكاديمية المالية جهة ذات كيان اعتباري وإداري مستقل، وترتبط تنظيمياً برئيس مجلس هيئة السوق المالية، بهدف تأهيل الكوادر البشرية في القطاع المالي وتنميتها وتطويرها، من خلال تنمية معارف العاملين فيه وقدراتهم ومهاراتهم وثقافتهم، بما في ذلك القيادات الإدارية وأعضاء مجلس الإدارة في منشآت القطاع، والمساهمة في تطوير وتنمية أفضل الممارسات المهنية ذات الصلة بالقطاع، وتستهدف جميع الجهات في القطاع المالي؛ البنوك، والتمويل، والتأمين، والسوق المالية.
الأحد, 17 أغسطس, 2025
أطلقت الأكاديمية المالية ، الأحد 17 أغسطس 2025، برنامج "حساب التكاليف السريرية" بالشراكة مع مركز التأمين الصحي الوطني ممثلاً بمركز الترميز الطبي وحساب التكاليف ، بهدف تمكين الكفاءات الوطنية العاملة في القطاع الصحي وتعزيز معارفهم ومهاراتهم المهنية والمالية ، بما يتماشى مع رؤية السعودية 2030 . ويأتي هذا البرنامج التدريبي ضمن إطار مذكرة التفاهم الموقعة خلال مؤتمر الصحة العالمي 2024 بين الأكاديمية المالية ومركز التأمين الصحي الوطني، و الهادفة إلى تأهيل كفاءات وقدرات وطنية مستدامة لدعم منظومة التمويل الصحي في المملكة من خلال تنفيذ باقة من البرامج التدريبية المتخصصة. وأوضح المدير العام للإدارة العامة للتدريب والتطوير في الأكاديمية المالية الأستاذ ناصر العبيد ، أن هذا البرنامج يأتي ضمن الشراكة الاستراتيجية مع مركز التأمين الصحي الوطني ل تمكين الكفاءات البشرية وتعزيز المهارات المهنية وترسيخ الكفاءة والاستدامة في مستقبل قطاع التأمين الصحي ، كما يؤكد التزام الأكاديمية المالية بأفضل الممارسات العالمية ومواصلة دعم تحقيق مستهدفات ال رؤية من خلال المساهمة في قطاع صحي أكثر تنافسية وديناميكية. من جهته؛ أشاد الرئيس التنفيذي لمركز التميز للترميز الطبي وحساب التكاليف الأستاذ إهاب الأتاسي ، بالتعاون مع الأكاديمية المالية، مشيراً إلى أن المركز يستهدف من خلال هذه البرامج التدريبية المساهمة بشكل مباشر في دعم التحول المالي للقطاع الصحي وتعزيز استدامته ورفع كفاءته ، تماشيا ً مع مستهدفات رؤية السعودية 2030 لتحسين جودة وكفاءة الخدمات الصحية في المملكة. يُذكر أن الأكاديمية المالية جهة ذات كيان اعتباري وإداري مستقل، وترتبط تنظيمياً برئيس مجلس هيئة السوق المالية، بهدف تأهيل الكوادر البشرية في القطاع المالي وتنميتها وتطويرها، من خلال تنمية معارف العاملين فيه وقدراتهم ومهاراتهم وثقافتهم، بما في ذلك القيادات الإدارية وأعضاء مجلس الإدارة في منشآت القطاع، والمساهمة في تطوير وتنمية أفضل الممارسات المهنية ذات الصلة بالقطاع، وتستهدف جميع الجهات في القطاع المالي؛ البنوك، والتمويل، والتأمين، والسوق المالية.
الأربعاء, 30 يوليو, 2025
أطلقت الأكاديمية المالية برنامج "مقدمة في أسواق المال السعودية" بالشراكة مع الجمعية الدولية لأسواق رأس المال ( ICMA ) ، ب هدف تطوير الخبرات المحلية والدولية في أسواق رأس المال السعودية ، و تنمية رأس المال البشري في القطاع المالي، بما يتماشى مع رؤية السعودية 2030 . ويهدف البرنامج إلى تزويد المشاركين بالمعرفة والمهارات اللازمة لفهم بيئة السوق المتطورة بسرعة في المملكة ، حيث يغطي أساسيات أسواق الدين والأسهم، والصكوك، والتمويل المستدام، والمشتقات، وتمويل الأوراق المالية، وبنية السوق المالية في المملكة ، ويجمع بين أفضل الممارسات العالمية والسياق المحلي ، ويوفر منصة فريدة لتبادل المعرفة عبر الحدود، ب ما يعزز مكانة المملكة بوصفها مركز اً مالي اً إقليمي اً . كما يستهدف البرنامج المهنيين في المراحل المبكرة إلى المتوسطة من مسيرتهم المهنية من داخل المملكة وخارجها، وهو مناسب للعاملين في مجالات مثل البنوك الاستثمارية، وإدارة الأصول، والهيئات التنظيمية، ووزارات المالية، ومؤسسات البنية التحتية للأسواق المالية. وأوضح الرئيس التنفيذي للأكاديمية المالية الأستاذ مانع بن محمد آل خمسان أن هذا البرنامج يأتي ضمن الشراكة الاستراتيجية مع ( ICMA ) ل تمكين الكفاءات البشرية وتعزيز المهارات في أسواق المال ، كما يؤكد التزامنا بأفضل الممارسات العالمية ومواصلة دعم تحقيق مستهدفات رؤية السعودية 2030 من خلال المساهمة في قطاع مالي أكثر تنافسية وديناميكية. من جهته؛ صرح الرئيس التنفيذي لـ ICMA الأستاذ برايان باسكو قائلاً: يسرنا التعاون مع الأكاديمية المالية لدعم التحول الطموح في أسواق رأس المال السعودية ، كما يعكس هذا البرنامج التزام ICMA بدمج المعايير العالمية مع الفهم المحلي لبناء قدرات مؤسسية وبشرية تسهم في نمو مستدام للأسواق . يُذكر أن الجمعية الدولية لأسواق رأس المال ( ICMA ) تعد مرجعا ً عالميا ً في تدريب أسواق رأس المال منذ ما يقارب خمسة عقود ، و جهة تدريب معتمدة من هيئة السلوك المالي في المملكة المتحدة (FCA) ، و من هيئة الأوراق المالية والعقود الآجلة في هونغ كونغ، كما أن برامجها معتمدة من خدمة اعتماد التطوير المهني المستمر (CPD) ومتوافقة مع الإطار الأوروبي للمؤهلات (EQF) . وتعد الأكاديمية المالية جهة ذات كيان اعتباري وإداري مستقل، وترتبط تنظيمياً برئيس مجلس هيئة السوق المالية، بهدف تأهيل الكوادر البشرية في القطاع المالي وتنميتها وتطويرها، من خلال تنمية معارف العاملين فيه وقدراتهم ومهاراتهم وثقافتهم، بما في ذلك القيادات الإدارية وأعضاء مجلس الإدارة في منشآت القطاع، والمساهمة في تطوير وتنمية أفضل الممارسات المهنية ذات الصلة بالقطاع، وتستهدف جميع الجهات في القطاع المالي؛ البنوك، والتمويل، والتأمين، والسوق المالية.
الإثنين, 14 يوليو, 2025
وقّعت الأكاديمية المالية والبنك الأهلي السعودي اتفاقية تعاون تهدف إلى تنمية وتطوير القدرات البشرية في القطاع المالي، وذلك ضمن جهودهما المشتركة لدعم مستهدفات رؤية السعودية 2030، وتعزيز استدامة وتنافسية الكفاءات الوطنية . وقّع الاتفاقية من الأكاديمية المالية الرئيس التنفيذي الأستاذ مانع آل خمسان، ومن البنك الأهلي السعودي رئيس مجموعة الموارد البشرية الأستاذ حسن حماد . وتتضمن الاتفاقية تنفيذ الأكاديمية المالية 100 برنامج تدريبي؛ تشمل برامج متخصصة وقيادية وشهادات مهنية، إضافة إلى ورش عمل حضورية وافتراضية تستهدف تأهيل أكثر من 4,000 متدرب ومتدربة من منسوبي البنك الأهلي السعودي . وأكد الأستاذ مانع آل خمسان أن هذه الشراكة تمثل امتداداً للدور الاستراتيجي الذي تقوم به الأكاديمية المالية في تنمية رأس المال البشري في القطاع المالي، ولا سيما في القطاع المصرفي، من خلال تبني أفضل الممارسات والمعايير العالمية، ومواءمة البرامج مع متطلبات برنامج تطوير القطاع المالي؛ لبناء مستقبل مالي مزدهر في المملكة . من جهته، أوضح الأستاذ حسن حماد أن هذه المبادرة الاستراتيجية تعكس التزام البنك الأهلي السعودي بدعم وتمكين الكفاءات الوطنية في القطاع المصرفي، مشيراً إلى أن التعاون مع مؤسسات رائدة مثل الأكاديمية المالية يساهم في تعزيز جودة التعليم المهني، وتزويد الكوادر الوطنية بالمهارات اللازمة لمواكبة المتغيرات المستقبلية والمساهمة في تنمية القطاع المالي.
الثلاثاء, 08 يوليو, 2025
أطلقت الأكاديمية المالية البرنامج النوعي "القادة الجدد في مجال التأمين"، ضمن اتفاقية تعاون استراتيجية مع شركة المتوسط والخليج للتأمين وإعادة التأمين التعاوني "ميدغلف"، بهدف تعزيز العمل المشترك لتطوير وتنمية قدرات الكوادر البشرية في القطاع المالي بالمملكة، بما يتواءم مع مستهدفات رؤية السعودية 2030. وأوضح الرئيس التنفيذي للأكاديمية المالية الأستاذ مانع آل خمسان، أن البرنامج يأتي ضمن باقة من البرامج النوعية التي تقدمها الأكاديمية وتستهدف تنمية الكفاءات البشرية في القطاع المالي، مشيراً إلى أن هذا البرنامج يساهم في تعزيز فهم المشاركين للوظائف الاستراتيجية في شركات التأمين، وتزويدهم برؤى قيّمة حول العمليات والتحديات والفرص التي تواجهها، كما يقدّم تجربة تفاعلية مشوقة وتحدياً فعلياً يمكّنهم من تطوير معارفهم بصناعة التأمين بشكل أعمق. كما يتضمن استكشافاً خاصاً للموضوعات المهمة والاتجاهات الحديثة في قطاع التأمين، بما يساعدهم على الاستعداد لمواجهة التحديات واغتنام الفرص المستقبلية في الصناعة. من جانبه، بيَّن الرئيس التنفيذي لشركة ميدغلف الأستاذ عمر المحمود أن البرنامج النوعي يأتي ضمن جهود تطوير قدرات العاملين في قطاع التأمين عبر برامج متخصصة وشهادات عالمية معترف بها، حيث يعد برنامجاً موجَّهاً للقادة الشباب في صناعة التأمين، الذين يظهرون قدرات ومهارات عالية لتولي أدوار القيادة الاستراتيجية في المستقبل، حيث يزودهم بالمعرفة والمهارات اللازمة للتنقل بفعالية والقيادة بكفاءة في بيئة صناعة التأمين المتغيرة، ويغطي المنهج مجالات مهمة مثل خلق القيمة، وتأثير الذكاء الاصطناعي والبيانات، وإدارة الكوارث الطبيعية، والاستدامة، بالإضافة إلى تطوير التفكير الاستراتيجي وإدارة المخاطر.
