حدد بحثك
...
اكتشف الأكاديمية المالية
...
يعدّ التفكير الابتكاري والتخطيط من اهم المهام في منظومة الأعمال. فالابتكار ضرورة ملحة للإستمراية والنمو. يركز هذا البرنامَج التدريبي على معرفة نِقَاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه المنظمة. بالإضافة إلى تحديد الأهداف، وكيفية صياغتها وبناء الخطط وفق المستوى الإداري، تحديد عناصر عملية التخطيط ودمج التفكير الابتكاري في مراحل التخطيط لضمان نتائج إبداعية.
يعدّ التفكير الابتكاري والتخطيط من اهم المهام في منظومة الأعمال. فالابتكار ضرورة ملحة للإستمراية والنمو. يركز هذا البرنامَج التدريبي على معرفة نِقَاط القوة والضعف والفرص والتهديدات التي تواجه المنظمة. بالإضافة إلى تحديد الأهداف، وكيفية صياغتها وبناء الخطط وفق المستوى الإداري، تحديد عناصر عملية التخطيط ودمج التفكير الابتكاري في مراحل التخطيط لضمان نتائج إبداعية.
البنوك
الأوراق المالية
التأمين
التمويل
+111
المهارات الشخصية وتطوير الذات
لا يوجد
المحاضرة
العصف الذهني +2
المحاضرة
العصف الذهني
التطبيق العملي
فرق الحوار
اختبار قبلى
اختبار بعدى +1
اختبار قبلى
اختبار بعدى
مائدة مستديرة
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي +111
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
جميع العوائل الوظيفية في القطاع المالي
وهذا يوفر لك الفرصة لاختيار الأوقات المتاحة التي تناسبك للمشاركة في برنامجنا. تمثل هذه الأوقات فترات نكون خلالها على استعداد للترحيب بكم وتقديم المساعدة والتوجيه.
تدريب عن بعد-تدريب حضوري
المفاهيم الرئيسة فى عملية التخطيط والابتكار
ركائز عملية التخطيط
التخطيط ومتغيرات البيئة الداخلية والخارجية
تدريب عن بعد-تدريب حضوري
مبادئ التخطيط الفعال في كل مرحلة
تقييم وتطوير وابتكار مراحل تخطيط أكثر فاعلية
مستويات التخطيط الفعال
تدريب عن بعد-تدريب حضوري
كيفية قياس كفاءة التخطيط
طرق تنفيذ وتقويم ومتابعة عملية التخطيط
صناعة الأهداف الابتكارية وقياس فاعليتها
قيادة عمليات التغيير وتعزيز التعاون للتخطيط الناجح
تدريب عن بعد-تدريب حضوري
الاستخدام الأمثل لنماذج التنبؤ والتحليل والتقييم
تحديد مؤشرات قياس الأداء والانجاز لمراحل التخطيط
التحليل الرباعي لبناء خطط فعالة طويلة المدى
تدريب عن بعد-تدريب حضوري
آلية التخطيط الاستراتيجي والتخطيط التكتيكي
التخطيط الزمنى والتخطيط الوظيفي
التخطيط والابداع والابتكار
تدريب عن بعد-تدريب حضوري
المهارات الشخصية للمخطط الناجح
البيئة الابتكارية وعلاقتها بالتخطيط
خلق بيئة من الثقة وأثرها على التخطيط
التعرف على الاتجاهات الحديثة في التخطيط والمتابعة واستخدام التفكير الابتكاري للوصول إلى خطط فعالة.
القدرة على تشخيص ووضع الأهداف والمهام لتحقيق الاستدامة والنمو في المنظمة.
الالمام بالمهارات اللازمة الخاصة فى التفكير الابتكاري لتطوير المشاريع لضمان بناء وضع تنافسي.
فهم وتطوير الخطط التشغيلية للتحكم في عملية التكاليف والايرادات.